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答甲在A公司工作4个月，月工资为计件工资，平均工资12000元，未签订劳动合同。现已发工资3笔，还欠付一个半月工资18000元，因工资拖欠，甲向公司提出离职申请并离职。①劳动者甲只请求A公司支付拖欠的工
石家庄律师
阅读：217
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答一、要辞职了领导不让走怎么办根据《劳动合同法》的规定，您要辞职只需提前一个月书面通知用人单位即可，当然你需要保留书面提交辞职报告的证据，不需要单位的批准，一个月后你们的劳动关系即解除，你只要证明你提前
吴律师
阅读：250
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答小编为大家整理了关于辞职后将自己的工作资料拷贝带走，公司要起诉我！的相关内容知识，希望可以为您提供帮助。导读：有粉丝在小程序上咨询辞职的时候，将自己的岗位资料一齐拷贝带走了，现在公司要起诉我，该怎么办
西安律师
阅读：300
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答一、合同还没到期辞职了合同会解除吗劳动合同没到期，劳动者也可以辞职的，劳动者提前30天通知用人单位，30天后劳动合同会解除。《中华人民共和国劳动合同法》第三十六条 【协商解除劳动合同】用人单位与劳动者
贵州律师
阅读：239
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答我在一家商场做专柜营业员，当时应聘时，该专柜厂家的负责人要求先交保证金600元，如果一年内我不在这干了，要从中扣除培训费200元。同意这一要求后，就开始了上班。但过了试用期后，厂家仍不给上保险，说是得
孙律师
阅读：227
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答1.劳动法辞职要提前几天提前三十天，试用期提前三天。辞职一般有三种情形：一是依法立即解除劳动关系，如用人单位对职工有暴力或威胁行为强迫其劳动、不按合同约定支付工资等，职工可以随时向用人单位提出解除劳动
长春律师
阅读：264
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答案情简介： 孙某初中毕业后就只身到一家民营企业打工， 工作条件比较艰苦。 该制鞋厂给工人的基本工资很低， 也没有为员工办理社会保险， 员工如果想拿高工资只能靠加班。 因此， 像孙某这样的劳动者每天都
德阳律师
阅读：287
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答生活中大家可能都会遭遇到工作不顺利的情况，在这个时候心里难免会想着自己要怎么办才好。生活中大家可能都会遭遇到工作不顺利的情况，在这个时候心里难免会想着自己要怎么办才好。看得开的人会很潇洒，并不把这件事
西安律师
阅读：209
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答三年多没有签订劳动合同辞职如何申请赔偿劳动者和用人单位建立劳动关系，用人单位和劳动者未签劳动合同，劳动者工作三年视作劳动者和用人单位签订了无固定期限劳动合同，劳动者可以向用人单位主张未签劳动合同第二个
武汉律师
阅读：114
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答一、提出辞职,得赔偿多少违约金1、提前30天书面提出离职，如果未对你进行专项培训，未签订培训协议的，你不需要支付违约金;2、劳动者有自主择业权，劳动合同签订后，双方都可以提出解除，不算违约;3、除培训
昆明律师
阅读：94
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答劳动合同到期，劳动者因为个人原因不续签劳动合同的，无经济补偿金;劳动合同到期，用人单位不同意续签的，劳动者可以要求支付经济补偿金，工作1年支付1个月工资;劳动合同到期，用人单位不同意续签，但是符合《劳
贵州律师
阅读：190
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答劳动者解除劳动合同是不需要用人单位批准的，只需要提前需要通知即可，具体情况为：1、正常履行的劳动合同，劳动者只需要提前30天提交书面辞职申请即可，不需要获得用人单位的批准。2、试用期的劳动合同，作为劳
李律师
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